Con la realización de su primera sesión de trabajo, el Consejo de la Sociedad Civil (COSOC) del Instituto de Seguridad Laboral (ISL) en Coquimbo comenzó su labor como espacio de participación ciudadana, buscando aportar propuestas concretas para el fortalecimiento de la seguridad y salud laboral en la región, desde la visión de dirigentes sociales y sindicales.
Durante la jornada, que reunió a organizaciones sociales, autoridades regionales y funcionarios y funcionarias del ISL, se establecieron los primeros lineamientos de una agenda participativa que fortalezca el vínculo entre la gestión institucional y las realidades territoriales, reafirmando el compromiso de avanzar en políticas públicas con enfoque inclusivo y colaborativo.
El COSOC quedó conformado por la presidenta, Rita Carpanchai Colquillo profesional de la Unidad de Buen Trato de la Junta Nacional de Jardines Infantiles (JUNJI);la vicepresidenta, Elisa Oyarzún Oyarzún, representante de la Agrupación Nacional de Empleados de Capacitación Profesional (ANECAP), entidad que agrupa a trabajadoras y trabajadores del ámbito de la formación técnica y profesional en instituciones públicas; y la secretaria técnica, Marisol Villalobos Márquez, funcionaria del ISL Coquimbo.
En este contexto, el director regional del ISL Coquimbo, Andrés Vera Oeticker, destacó la relevancia de esta jornada al señalar que “el COSOC es una instancia que como región habíamos anhelado hace tiempo. Su principal objetivo es incorporar la visión de la sociedad civil en la formulación de nuestras políticas. La participación activa de dirigentes sindicales y representantes de organizaciones territoriales será clave para enriquecer nuestro trabajo en beneficio de las condiciones laborales de la región”.
En la misma línea que Andrés Vera, la presidenta del COSOC, Rita Carpanchai Colquillo, expresó que “nuestro objetivo inmediato es fomentar un espacio de diálogo inclusivo y garantizar que todas las voces sean escuchadas. A partir de esta primera reunión, comenzamos a construir una agenda de trabajo conjunta, con propuestas concretas surgidas desde los territorios”.
Por otra parte, Marisol Villalobos valoró la diversidad de miradas presentes en la reunión, destacando que “contamos con la participación de sindicatos, organizaciones comunitarias y gremiales como Energías Eficientes (ENEF), Central Unitaria de Trabajadores de Chile (CUT) y empresas de parquímetros. Fue muy valioso ver el compromiso de cada organización con la mejora de las condiciones laborales”.
Entre las entidades presentes en la primera sesión se encuentran el Sindicato Nº2 de la Compañía Minera San Gerónimo (CMSG), Montaje Industrial y Afines SINTEC – Chile, la Organización de Ferias Libres, Centralistas San Miguel, el Sindicato de Trabajadores de la Educación (SITEDUC), la agrupación de Profesores Jubilados (DEPROJ) y otras organizaciones territoriales.
